Kategorie-Archve: Studie
Infografik: Auf Facebook suchen die Personaler am häufigsten nach Informationen über potenzielle Arbeitnehmer
Es ist inzwischen weitreichend bekannt, dass immer mehr Arbeitgeber auch Social Networks nutzen, um sich ein Bild von dem jeweiligen Bewerber zu machen. Erst kürzlich berichteten wir über ein Video, welches besonders bei Jugendlichen das Bewusstsein für die eigene
Spezialisierte Jobplattformen spielen derzeit noch keine grosse Rolle
Welche Jobbörsen werden am häufigsten genutzt? Mit welchen Portalen sind die Personalverantwortlichen am meisten zufrieden? Antworten auf diese Fragen liefert die Social Media- und Jobportalstudie 2011 des Unternehmens Profilo, welche 1.845 Personaler befragte. Die Ergebnisse gelten allerdings nur für Deutschland.
Fach- und Führungskräfte sprechen Social Media Aktivitäten mehr an als Studierende und Absolventen
Der Einfluss von Social Media auf das Recruiting bzw. Personalmarketing ist ein vieldiskutiertes Thema. Eine neue Studie zur Wirkung von Social Media im Personalmarketing fördert einige neue Erkenntnisse zu Tage, welche wir Ihnen nachfolgend näher vorstellen möchten. Diese gelten allerdings
Trendreport: Online CV-Datenbanken bei Westschweizern deutlich beliebter als bei Deutschschweizern
Dieses Jahr untersuchten wir im Rahmen unseres Trendreports Online-Recruiting in der Schweiz erstmals die regionalen Unterschiede zwischen der Deutsch- und der Westschweiz. Wir stellen Ihnen diese Woche die spannendsten Differenzen vor und schliessen damit die Blog-Serie zum Trendreport ab.
Trendreport: Gruppe der „Zurückhaltenden“ immer noch am stärksten vertreten
In den letzten Wochen stellten wir Ihnen neben unserem Trendreport Online-Recruiting Schweiz auch ausgewählte Ergebnisse aus den Themenbereichen Stellensuche- und Angebot sowie Bewerbung und Bewerbungsmanagement vor. Diese Woche wollen wir Ihnen fünf verschiedene Unternehmenstypen vorstellen, sowie ihr
Trendreport: 9 von 10 Unternehmen nehmen gerne E-Mail Bewerbungen entgegen
Nachdem wir Ihnen letzte Woche interessante Ergebnisse aus dem Bereich Stellensuche- und Angebot aus unserem Trendreport Online-Recruiting Schweiz 2011 vorgestellt haben, betrachten wir diese Woche den Bereich Bewerbung- und Bewerbungsmanagement.
Welche Bewerbungsarten sind aus Arbeitnehmersicht besonders beliebt?
Bereits mehr »
Trendreport: Online-Stellenbörse nach wie vor wichtigste Plattform für die Stellenausschreibung
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