Heineken lädt zum virtuellen Job-Interview ein

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Der internationale Getränke-Konzern sorgt immer wieder für Aufsehen mit seinen ausgefallenen Rekrutierungskampagnen. Aktuell ist es ein virtuelles Job-Interview, bei welchem die Kandidaten auf eine Reise durch den lebendigen Heineken-Betrieb mitgenommen werden und dabei Fragen beantworten müssen. mehr »

3 Beispiele von aktuellen und guten Karriereseiten

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Informativ müssen sie sein, für mobile Geräte optimiert und einen spannenden Blick hinter die Kulissen der Firma sollten sie auch bieten: Die Anforderungen an Karriereseiten wachsen ständig. Hier ein paar gelungene Beispiele, welcher zur Nachahmung animieren. mehr »

Interview mit Felix Mall: Tipps für das erfolgreiche Rekrutieren mit Online-Marketing

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Die Online-Rekrutierung von Personal stellt für viele Firmen eine Herausforderung dar. Felix Mall, Leiter Online Services bei Prospective Media Services AG gibt in diesem Interview nützliche Tipps für erfolgreiches Online-Recruiting. mehr »

Kandidaten dank Softwarelösung individualisierte Rückmeldungen geben

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Die Candidate Experience ist ein enorm wichtiger Faktor im Rekrutierungsprozess. Leider klafft zwischen den Kandidaten-Wünschen und der Realität oft eine grosse Lücke. Die Software-Lösung „TalentAdore“ soll hier Abhilfe schaffen. mehr »

Mit Twitter-Bewerbung Millenials rekrutieren

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Die indische Bank IDCF lancierte eine Kampagne, bei welcher sich potenzielle Mitarbeiter mit einem einzigen Tweet bewerben konnten. Das Feedback auf die Kampagne war grandios – hunderte Millenials nahmen die Herausforderung an, sich mit nur 140 Zeichen zu bewerben. mehr »

Interview mit Sonja auf der Maur: Cleveres Personalmarketing mit Herz

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Die recruitingconvention zurich 2016 findet in Kürze statt. Referentin Sonja auf der Maur, Bereichspersonalleiterin im Kinderspital Zürich „Kispi“, erklärt im Interview, was die Convention-Teilnehmer bei ihrem Referat erwartet und wie sie die täglichen Herausforderungen im Personalmarketing meistert.   mehr »

Kununu: Mit diesen Benefits überzeugen Sie künftige Mitarbeiter

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Die Arbeitgeber Bewertungs-Plattform Kununu hat eine Auswertung davon gemacht, welche Art von Benefits von Mitarbeitern in der Schweiz gewünscht wird. Deckt sich das Angebot der Arbeitgeber dabei mit den Bedürfnissen der Arbeitnehmer? mehr »

Wie man PokémonGo in der Rekrutierung einsetzen kann: Ein Praxis-Beispiel

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Die Augmented Reality App Pokémon Go bricht alle Rekorde, Millionen von Nutzer sind im Pokémon-Fieber. Wie kann dieser Trend im Rekrutierungsbereich genutzt werden? Eine amerikanische Firma macht es vor. mehr »

Wie Sie erfolgreich ein Mitarbeiter-Referral Marketing Programm implementieren (Infografik)

Referral Marketing Programm

Mitarbeiter-Empfehlungen sind in der Rekrutierung Gold wert. Wie kann ein solches Mitarbeiter-Referral Programm erfolgreich in die Rekrutierungsstrategie integriert werden? mehr »

Mit App zur unkomplizierten Video-Bewerbung

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Video-Bewerbungen gewinnen an Wichtigkeit: Sie bieten Kandidaten eine gute Möglichkeit, nebst dem präsentierten Fachwissen auch ihre Persönlichkeit zu zeigen. Die Plusseite für Recruiter: Der Rekrutierungsprozess kann damit wesentlich verkürzt werden. Nun gibt es eine App, welche die unkomplizierte Video-Bewerbung per mehr »


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